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最近有人跟我说,比较喜欢看我写腾讯工作经历的文章,那我也就投其所好,写一写在腾讯工作是什么体验。
腾讯真的是一家对员工很好的公司,我印象中腾讯是被评为过全球最佳雇主的。腾讯的福利有哪些呢?首先腾讯每个月会给员工发30Q币,用这30Q币可以给自己买一个腾讯视频会员和一个QQ音乐会员。此外每月1号可以领取体验福利,比如什么游戏的会员、什么游戏的皮肤,只要是腾讯出售的增值业务,都有可能在体验区找到。

一些特殊日子时,公司都会发一些福利。比如之前QQ音乐周年纪念日,给全体腾讯员工一年的绿钻会员,这个福利我就领到了。还有年会的时候,一些有钱的事业群的阳光普照奖非常的壕。比如WXG每年的阳光普照奖都是当年最顶配的iPhone。
在腾讯也不需要怎么买衣服了,每隔一段时间就会发些文化衫,光文化衫都穿不过来了。除了发衣服,也会有各种大礼包,比如本子、包、贴纸、公仔、吃的。
腾讯内部有一个Q米系统非常棒,每年都会给员工发放2000左右(具体多少记不清了)的Q米。这个Q米虽然不能提现,但是和人民币差不多是1:1对标的。用Q米可以在鹅民公社购买很多东西,公仔、Switch、水果卡等等,甚至还可以用来买保险的。要说的是腾讯每年会在发放的Q米中扣除固定的金额用于给员工买商业保险。
有一件事让我印象很深刻的事情是腾讯自己创造了一个孝顺长辈节,每个员工可以给父母挑选一个礼物,好像是四选一。我当时给我妈妈选了一个血压仪,我妈妈在收到以后也非常开心,还发了朋友圈。不过要吐槽的是,腾讯给员工父母的免费体检的福利有些水,体检项目少的可怜,我妈妈都有些嫌弃,没有阿里的体检全面。

腾讯有一个非常好的东西就是班车,在开始的时候我对班车没什么感觉,因为我有轮子,我甚至会直接骑轮子去公司。但是后来我尝试了一次班车,就此离不开了。班车的好处是能够直达,直接送你到公司楼下。其次坐上班车后就不用害怕到公司太晚,即使再堵车我也不慌,因为我在公司的班车上,即使迟到了我也理直气壮。第三点是班车比较快,就是因为班车是直达的,走的都是最佳路线。
腾讯的年终奖发的非常早,是在阳历一年的最后一天发放。我第一次拿年终奖的时候,我还没有过试用期,也还没打绩效,但是腾讯居然还按照比例给了我年终奖,绩效的话就按照平均绩效来计算的。还有之后我请了那么久的病假,腾讯每个月的工资居然一分都没少,我感动的都想哭了。甚至我离职的时候,腾讯还给了我一万多元,其中最大的部分居然是服务贡献奖,我才入职腾讯8个月,居然有这么多的服务奖金,很难想象那些在腾讯工作十年以上的人离职时候的服务奖金会有多高。
具体的工作上,每个项目组可能不同,有些组很忙,有的组相对清闲。但是氛围都蛮不错的,我觉得在腾讯工作有点像在读大学。腾讯员工之间的竞争相对阿里小很多,我觉得可能和腾讯的晋升制度有关,腾讯的晋升也是和绩效挂钩,但是那种几进几的说法比较弱化,一般都是到了一定年限就能到一定级别(在正常绩效的情况下),也不是说就一定没有比例,但是不像阿里那边,什么一个组一年只能有一个人升P6。
腾讯上班也不用打卡,不过在10点钟前到公司可以免费吃早餐,鼓励大家早点到,不过10点这个要求真的不算高。腾讯食堂的早餐真的很丰富,想吃什么、想吃多少都不会限制你。中午那顿饭是必须要自己出钱的,晚上吃饭可以用夜宵券,只要你8点钟后下班就能获得一张夜宵券,腾讯的夜宵券可以累积,不像阿里当晚不用就没了。而且腾讯的夜宵券虽然说只有20,实际上40元以下的晚饭都可以cover掉。
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在腾讯有一个词叫做瑞雪,这算是腾讯的文化。有一个卡通人物叫做瑞雪大侠,会惩恶扬善。瑞雪本质上就是劝你善良。比如在办公区抽烟是不瑞雪的行为;逆行乘坐电梯是不瑞雪的行为;在食堂吃饭插队是不瑞雪的行为。我们经常喜欢互相开玩笑说你这样是不瑞雪的。瑞雪这个词来源据说是有一次年会上,下面员工起哄往舞台上扔瓶子,那年正好大雪,腾讯管理层说希望瑞雪可以洗去这些污垢,瑞雪这个词就流传开了。
腾讯给人的感觉是温文尔雅的,所以有人说腾讯没有做电商的野性。我想说在腾讯工作幸福感真的很高,我真的希望自己能在腾讯待一辈子。
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我是DP,曾就职于阿里、腾讯,现在是一名自由职业者,即将加入保险行业。我热爱生活,喜欢社交,想要把生活过得精彩纷呈,同时也在追求内心的宁静。人生旅途,大家一起加油。
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